Typologie : R&D – Tech
Type de contrat : CDI
Rémunération souhaitée : Souhaite un package au minimum >150K
Disponibilité : Immédiate
Mobilité : Lille
Sa recherche
- Une société de la tech ou un annonceur en transfo recherchant un profil pour
- scaler sur ses enjeux technologiques
- structurer et faire grandir les équipes tech (Product, UX/UI, Data, Devops…)
- accompagner la vision produit et business du codir
Ses atouts
- Il ou elle a piloté la stratégie et le déploiement de solutions e-commerce et logistique pour un site européen BtoC puis a géré le déploiement sur 8 pays (150 millions CA)
- Il ou elle a construit ses équipes tech et produit from scratch jusqu’à 40 personnes dans un environnement multiculturel + management à distance d’équipes locales
- Il ou elle a mis en place des process d’équipes (agile) selon les phases de scale et déployé une organisation en squads
- Il ou elle a su harmoniser les stacks techniques de plusieurs BUs
- Il ou elle sait piloter avec discernement une stratégie « Build or Buy »
- Il ou elle a mis en place les projets à impacts GDPR: Conformité GDPR légale et technique (préconisation déployée sur 2000 sites)
- C’est l’ancien·ne Founder d’une PME (20 salariés, 3,5 millions de CA, 2 levées de fonds) pendant plus de 10 ans
- C’est un·e Membre de CODIR impactant
Soft skills
- Vision 360°, esprit analytique et sens de l’anticipation
- Esprit d’équipe
- Transmission et accompagnement des équipes
Ses sujets de prédilection
- eCommerce
- WMS/OMS
- Change Management
- Veille Techno : Framework, SaaS, AI..
Le petit + du talent
Fluent FR/EN
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Notre action pour plus de diversité au sein des entreprises?
Cette fiche profil utilise des termes masculins ou féminins de manière aléatoire. Vous découvrirez le genre de la personne après l'avoir déjà pré-sélectionnée.
