Typologie : Commerce
Type de contrat : CDI
Rémunération souhaitée : Package 200K dont 100K fixe souhaité
Disponibilité : Immédiate
Mobilité : Paris
His research
Un éditeur de logiciel SaaS recherchant un Head of Sales expérimenté tant dans des grands groupes que des scale-up
Its advantages
- Un démarrage de carrière en tant que Business Analyst puis en audit financier dans un grand cabinet de conseil
- 5 ans d’expérience en ventes SaaS en contributeur / contributrice individuel·le
- Deux expériences en start-up en tant que “1st sales” qui a construit au fil des succès son équipe jusqu’à 8 personnes (SDR, account executive), passant de 500K à 1,4M d’ARR
- Deals signés auprès de C-levels: CFO, CDO, CTO …
- Gestion de cycles de ventes complexes > 12 mois
- Pilotage des équipes et mise en place des plans de commissionnement
- Pilotage des cycles de vente (MEDDIC), création des pitchdeck et des business modell, mise en place des outils et stack (CRM, growth…)
- Habitué·e à travailler dans des contextes internationaux et multiculturels
Soft skills
- Hardworker et doer
- Réfléchi·e, prend de la hauteur et du recul sur toutes ses décisions
- Team Worker
His favourite subjects
- Fintech
- Data
- Banques et Assurances
- LegalTech
The little + of talent
Bilingual EN/FR
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