Typologie : Commerce – Communication – Digital – Direction Générale – E-commerce – Marketing
Type de contrat : CDI ou Freelance
Rémunération souhaitée : Package 170k (150 fixe + 20 variable)
Disponibilité : Immédiate
Mobilité : Île-de-France
Mode de télétravail souhaité : Hybride
His research
Ce talent souhaite poursuivre sa carrière dans la Direction Marketing ou Digital ou encore en tant que COO au sein d’une entreprise avec une marque forte qui lui feraient confiance sur les sujets de transformation et de build.
Its advantages
Cet talent expérience de plus de 20 ans dans la Direction Marketing avec une forte orientation digital et data. Son parcours est marqué par des résultats concrets et une capacité à transformer les organisations et à développer des stratégies digitales performantes.
Résumé de son parcours récent :
- Depuis 1 an : Direction Marketing, Communication et Digital pour une enseigne automobile international
- Membre du CODIR, direction de l’équipe siège (8 personnes) et des équipes régions (+20 personnes)
- Développement du lead management & CA digital : +30% en 1 an
- Mise en place de projets stratégiques, notamment CRM et e-commerce
- Pendant 1 an : Chief Digital Officer pour un groupe de grande distribution
- Membre du CODIR, direction de l’équipe digital (+70 personnes)
- Développement du CA e-commerce : 1 milliard €, numéro 2 français
- Passage à l’échelle du digital dans le groupe
- Pendant 2 ans : Direction générale pour une plateforme de développement open source, BI, cyber sécurité et WEB3
- Gestion de la plateforme et de la communauté d’experts en forte croissance (+ 97k experts dans le monde )
- + de 150 nouveaux clients en 1 an et customer satisfaction à + de 85%
- Re-création de l’équipe, refonte du site, du CRM et du back-office, plus forte croissance
- Evolution en interne au sein d’un groupe Constructeur automobile
- Pendant 2 ans : Direction d’un projet digital au niveau groupe
- Audit, réécriture et mise en œuvre de la stratégie digitale & data
- Création de plateformes digitales transverses métiers et technologiques
- Recentrage de la stratégie digitale sur le client et la data
- Pendant 3 ans : Direction Commerciale et marketing
- Création du pôle digital du groupe et co-écriture de la stratégie digitale et data à moyen terme
- Leadership du portefeuille sales & marketing (85% de la valeur digitale groupe)
- Création de la communauté des Product Owners
- Pendant 2 ans : Direction d’un projet digital au niveau groupe
- Auparavant : 20 ans d’expérience dans la Direction communication, marketing, commerciale et digitale dans les secteurs tech, média, services tech et télécoms
Key assets:
- Expertise en transformation digitale d’organisations : expérience en définition et déploiement de changements pour aider les grands groupes à s’aligner à leur marché sur les sujets liés à la tech et au digital
- Encadrement et direction des équipes jusqu’à 70 personnes : en faisant le lien entre le CoDir, les managers et les équipes opérationnelles; management direct et indirect
- Expérience en phase de scale
- Capacité à orchestrer des résultats probants : gestion du budget, du ROI, connaissance des enjeux liés au digital en interne et vis-à-vis du marché
Soft skills
- Sens de l’engagement avec une communication claire et fiable : une personne qui dit ce qu’elle fait et fait ce qu’elle dit
- Capacité à fédérer en créant des relations de confiance et de respect
- Persévérance avec la capacité de choisir ses batailles : cette personne sait rester réaliste vis-à-vis de ce qui est faisable en gardant de la combativité sur les sujets stratégiques
- Gérer la pression : capacité à sentir des enjeux business forts sans communiquer du stress à ses équipes
His favourite subjects
- Marketing, marketing digital, direction marketing
- Transformation digitale, tech, data, e-commerce
- Management d’équipes transverses
- Automobile, retail, tech, Web3, hardware, software et services, media, télécoms
The little + of talent
- Bilingue FR/EN, espagnol professionnel courant
- Plusieurs engagements de longue durée dans le milieu associatif, sportif, l’enseignement et également dans la réserve militaire
- Expérience en tant membre fondateur·trice et associé·e d’une société à technologie innovante
- Obtention de récompenses dans le domaine du Marketing
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